横店群演薪资新规:实际时薪降至12.15元,短剧市场机遇与挑战并存

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在中国影视产业的“摇篮”——横店,群演们面临着新的薪资调整,令人感到一阵阵寒意。近期,东阳市横店影视演员公会发布调薪通知,自11月15日起,群演的基础工资将由120元/8小时调整为135元/10小时,这意味着群演实际时薪降至12.15元。这一新规引发了群演们的广泛关注与讨论,尤其是在短剧市场快速发展的背景下,群演们所面临的机遇与挑战并存。

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横店的群演由东阳演员公会统一管理,至2023年末,参与横店演出的群演人数已接近13万。虽然短剧市场蓬勃发展,但对于群演来说,通过公会接通告,众多的名额争抢,以及相对不断上升的生活成本,给他们的生存带来了不小的压力。

新规实施后,多位群演证实,调薪后群演的时薪已降至每小时12.15元。这一变化使得不少群演感到困惑与无奈。三年“横漂”的群演陈远来提到,当前群演的薪资状况令人费解,“一年以来一直在频繁调薪,不知这次是否会稳定。”虽然短剧拍摄的剧组数量在增加,但所提供的群演机会却并没有相应增加,加之剧组总体制作规格提高,竞争日趋激烈,群演们的处境愈发复杂。

随着影视行业的逐步复苏,短剧成了当下的热门领域。知名编剧于正透露,他正在筹拍的竖屏短剧的成本已高达800万元。尽管短剧为横店带来了新的收入机会,许多群演认为,短剧的数量虽有所上升,但品质与制作成本的提升,使得参与门槛也相应提高。孙明文,一位扎根横店四年的群演,表示通过大量增加的短剧接拍,他的收入在逐年增长,甚至最高达到了4000元的日薪。“短剧市场的春天已经来临,但人也在这个过程中越来越不好混,”他说。

进入横店的群演大多会经历职业生涯的起伏。一帆是其中的一个典型例子,她表示,在横店群演行业中,竞争异常激烈,而基础的收入水平却在逐步下调,令其感受到了前所未有的压力。经过一段时间的努力,她终于通过了特约考试,期待能带来更多的工作机会。她坦言,虽然短剧市场吸引了很多新人参与,但在日常工作中,群演往往感到被动,许多优秀的机会总是青睐于那几个人。因此,能够在群演圈中站稳脚跟并相对稳定收入,实属不易。

横店近年来的生活成本并不算高,但群演们的经济压力却在逐渐上升。陈远来提到,租房与日常开销依然让他感到不堪重负。他和其他许多群演一样,在保证家庭生活的同时,依然要面对工资的下滑与竞争愈加激烈的行业环境。

针对新规的薪资调整,虽然许多群演感到不满,但出于对这一职业的热爱与坚持,他们选择在快速成长的短剧市场中寻求更多可能性。有的群演表示,降薪的现象虽然让人难以接受,但若能利用新兴短剧市场带来的机会,仍有希望实现收入翻身。

根据微短剧研究发布的数据,2023年中国微短剧市场规模已达373.9亿元,短剧市场正在逐渐接近电影市场的规模。这一竞争与机遇并存的局面,不仅吸引着众多制片人和导演的目光,也为团体与个人表演者带来了挑战与机遇。

尽管当前的横店短剧市场充满变数,多数群演依然怀抱希望。陈远来坦言,虽然短剧剧组数量在减少,但新的网络剧、网络大电影项目的出现,给他们带来了新的转机。他相信,只要坚持努力,仍然可以在这个快速变革的市场中找到属于自己的一席之地。不过,他也清楚,未来的种种挑战和复杂局势,让越来越多的群演不得不保持警觉与敏感,始终保持对变化的适应能力。

在这个竞争激烈的行业中,横店群演们正在勇敢地走出自己的道路,寻找他们在短剧发展的新机遇。面对薪资新规的发布,我们不禁思考:在短剧大发展的浪潮下,群演们又会如何闯出一片属于自己的天空?

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